学院部处代表话和谐

    如何构建和谐华农，建设和谐校园，来自学院和部处的7位代表结合学校、学院工作提出了自己的思考。
    资源环境学院党委书记卢新勤:构建和谐校园必须以人为本，学校一切工作应该从教师、学生利益出发。以教师为本，畅通沟通渠道，尊重教师的话语权，尤其是要尊重青年教工的话语权。以学生为本，一切为了学生，为了学生的一切，为了一切学生。
    经济管理学院党委书记张日新：构建和谐华农要注重三大工程建设，即“团结工程”“学科工程”和“福利工程”。不同学院由于实际情况不同，三大“工程”之间的侧重也会有所不同。
    农学院院长张桂权：公平、正义是实现和谐校园的保证，一个没有正气的环境是不可能实现和谐；倡导公平、正义、正气，协调内部分配机制是实现学院和谐的前提；在晋升职称，评选先进等关系到个人切身利益的问题上，一定要公平公正，兼顾弱势群体利益，营造富有正气的和谐氛围。
    信息学院（软件学院）院长洪添胜：学习六中全会精神要结合实际，把建设和谐学院放在重要位置，调动各方面积极性，才有可能克服困难、化解矛盾和协调各方面利益；学院是学校的细胞，学院的和谐是学校和谐的基础。在新学院建设与发展中，减少磨合期、整合资源、调动积极性显得非常重要。
    公共管理学院党委书记易钢：和谐校园是有各个部门、各个学院、各个单位和各类人群的和谐构成的，只有各个单位和谐了，才有华农的和谐校园建设。努力建设和谐学院，必须认识和把握三个方面：要努力探索和谐学院的基本内涵；要抓发展、抓制度、抓文化，构建和谐学院的制度环境；要努力提高构建和谐学院的本领。
    教务处处长江青艳：人才培养是学校的根本任务，本科教学工作是学校的中心工作。维护正常教学秩序，做好本科教学工作，是构建和谐华农的重要内容；和谐的前提是理解，理解的前提是沟通。加强部、处与学院之间的沟通和理解，对建设和谐校园非常重要。
    宣传部部长姜美珍：推进“文化立校”，建设和谐华农文化。要建设“文化”华农，使华农文化成为学校的名片和旗帜，引领华农师生在和谐的环境中教与学，使华农文化形成一种人文氛围，熏陶感染华农师生的心灵，使华农文化成为一种引力，凝聚人心，奋发向上。

                    陈晓阳：以人为本，构建和谐校园
    陈晓阳校长在主题发言中旁征博引，引用大量数据资料，给与会的中心组成员上了一堂生动又富有启发的“和谐课”。
    陈晓阳指出，构建和谐校园，关键是以人为本。学校办学要以人才为本，教师是主体。尊重人才、尊重知识、尊重创造。学校教育以学生为本，学生是主体。要关心、关注、关怀、关爱每一个学生。
    在谈到学校教育与学生和谐时，陈晓阳重点谈了以下几点思路：要树立一个办学思想，即“一切为了学生”；要转变几个观念，现代大学教育需要现代教育观；要处理好一个关系，即和谐的师生关系；要关注两个问题，即学生的思想道德和心理健康问题。当前应重点关注的群体是家庭贫困、心理障碍等问题学生。
    陈晓阳指出当前学校也存在一些不和谐现象，在构建和谐校园中急需解决的“不和谐”问题，需要全校上下共同努力，以高度的责任感去面对和解决。

                邢苗：构建和谐华农要实现队伍和谐、利益和谐，发展和谐学校事业

    邢苗在总结发言中首先指出：“华农规模大，更要注重和谐校园建设，和谐华农的建设是一个动态、长期的系统过程。”他认为和谐校园建设的关键是要实现三个方面的和谐。一是队伍的和谐。首要是班子和谐，要有共同的理想信念，从学校全局出发，团结一致。他说，今年是学校“十一五”开局之年，党代会召开在即，和谐对学校发展更显重要。二是利益的和谐。华农最大的利益就是学校的奋斗目标，具体的利益则体现在人才培养、学术研究、学科建设、学生校园生活、教工的福利待遇等方面。和谐的校园是即能保证学校的最大利益，又能兼顾各方面具体利益协调发展。三是和谐发展。发展是第一要务。学校的教育事业只有在科学发展轨道上才能更快更好地发展，高水平大学的发展主要体现在质量和水平上。学校未来的发展应该从量的扩张为主转变为质的提高为主，先务其实，后求其名。(文　胡东生)